Corona nieuws

    De tekst van de Tweede Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor behoud van Werkgelegenheid (NOW, hierna te noemen ‘NOW 2.0’) is bekendgemaakt. Wij hebben de regeling inmiddels doorgenomen en de meest voorkomende vragen en antwoorden op dit moment voor je op een rij gezet. Let wel, de publicatie in de Staatscourant moet nog plaatsvinden en […]

1. Wat houdt de NOW 2.0-regeling in? Op 28 mei 2020 is afgekondigd dat de NOW 1.0 wordt verlengd voor het loon van juni, juli, augustus en september 2020. Voor deze verlenging gelden ietwat gewijzigde voorwaarden. Ook NOW 2.0 is een subsidie in de loonkosten van de werkgever van maximaal 90%. Er wordt een voorschot […]

Thuiswerken is nog nooit zo populair geweest. Voorlopig is het advies van de overheid dat iedereen die werk heeft dat zich daarvoor leent, moet thuiswerken. Als werkgever ben je verantwoordelijk voor veilig werken, ook als de werknemer thuiswerkt. Wij geloven dat kennisdelen, kennis vermenigvuldigen is. Daarom hebben wij een Protocol veilig werken opgesteld. Deze kun […]

Aanvraag NOW-subsidie ingediend Inmiddels hebben vele ondernemers een beroep gedaan op de Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor Werkgelegenheid (NOW). Velen van hen hebben ook reeds een voorschot gekregen op de NOW-subsidie. Het is natuurlijk fijn dat het voorschot op de NOW-subsidie en de beoordeling of je in aanmerking komt voor de subsidie zo snel worden bepaald. […]

Is er ‘leven’ voor ondernemers na de Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor Werkgelegenheid (NOW) en bedrijfseconomisch ontslag van werknemers? Als je het ons vraagt is dat er zeker!  Stel je kunt geen beroep doen op de NOW, omdat het volgens de beroemde woorden van Minister Koolmees nu eenmaal ‘een stomme regeling’ is. Bedrijfseconomisch ontslag is ook […]

Lukt het niet helemaal met de aanvraag voor de NOW (Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor behoud van Werkgelegenheid)? Wil je weten wat je nodig hebt om de NOW aanvraag te doen? Waar je op moet letten bij de aanvraag en wat je moet weten over de definitieve vaststelling? Het VRF-stappenplan biedt houvast. Stap 1: Check of […]

VRF Advocaten was op 17 april 2020 te gast bij Bas van Werven van BNR Nieuwsradio in het programma De Ochtendspits. Sander van Riel vroeg aandacht voor de penibele situatie van payrollbedrijven. Veel payrollbedrijven kunnen niet volledig gebruikmaken van de NOW-regeling. Voor veel flexwerkers dreigt daarom de WW of de bijstand. De bestaande knelpunten moeten […]

Ontslag, bezwaar of (hoger) beroep tegen het NOW besluit en procedures tegen de Inspectie SZWDe coronamaatregelen dwingen ondernemers om vooruit te denken. Als sparringpartner denken wij graag met je mee. Inmiddels hebben diverse ondernemingen met succes de NOW-subsidie aangevraagd dan wel zijn voornemens dat aan te vragen. De NOW-aanvraag is op zichzelf vrij eenvoudig. De […]

Wil jij je baan behouden? Wil jij je personeel niet ontslaan? Teken dan de petitie én deel em met je achterban ‘Maak uitzonderingen in NOW-regeling voor baanbehoud’! De tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging voor behoud van Werkgelegenheid (NOW) heeft ten doel de werkgelegenheid te behouden. De hoogte van de definitieve NOW-subsidie is afhankelijk van het procentuele omzetverlies, […]